Psychologia zmiany w życiu i biznesie

Polecam zapoznać się z tą książką w momencie gdy chcemy dokonać zmiany na lepsze, jeśli miałeś już takie próby warto poznać tę książkę przed kolejnym podejściem

W gąszczu przezemnie książek z zakresu rozwoju osobistego, trafiłem co rusz na opór. Inaczej było z tą książką autorka zaczyna od badań i sprawdzonych informacji. Przedstawia to w sposób prosty i łatwy do zrozumienia, a potem już pojawiają się ważne aspekty zmiany jak pozytywne myślenie i inne, z tą różnicą że poznajesz też mechanizm działania twojego mózgu. A do tego czwiczenia chodź mało dają konkretne korzyści.

Polecam zapoznać się z tą książką w momencie gdy chcemy dokonać zmiany na lepsze, jeśli miałeś już takie próby warto poznać tę książkę przed kolejnym podejściem

W gąszczu przezemnie książek z zakresu rozwoju osobistego, trafiłem co rusz na opór. Inaczej było z tą książką autorka zaczyna od badań i sprawdzonych informacji. Przedstawia to w sposób prosty i łatwy do...

Książka zapowiadała się obiecująco, ale początkowe zainteresowanie i zaintrygowanie przez autorkę szybko "siadło". Potoczyły się oczywiste oczywistości. Albo mam chwilowy przesyt literaturą rozwojową, albo przeczytałam jej za dużo, więc książka nie wniosła nic nowego w moje postrzeganie świata. Wskazówki typu "zrób coś ze sobą wreszcie, człowieku" od dawna na mnie nie działają.
Książka raczej z tych, które zmuszają Cię do wysiłkowych zmian i nie dając miejsca na kreatywność i życie w zgodzie ze sobą.
Miałam cichą nadzieję, że zahaczy o psychologię procesu, ale nie spodziewajcie się takich wglądów.

Książka zapowiadała się obiecująco, ale początkowe zainteresowanie i zaintrygowanie przez autorkę szybko "siadło". Potoczyły się oczywiste oczywistości. Albo mam chwilowy przesyt literaturą rozwojową, albo przeczytałam jej za dużo, więc książka nie wniosła nic nowego w moje postrzeganie świata. Wskazówki typu "zrób coś ze sobą wreszcie, człowieku" od dawna na mnie nie...

Książkę tę bardzo dobrze mi się słuchało, parę rzeczy sobie zanotowałam, ale przez 70% czasu miałam wrażenie, że książka ta jest kopią poglądów innej książki. Mojej ulubionej książki przeczytanej w tym roku czyli, „Nie rób nic”.

Książka głównie zajmuje się tym co dają zmiany, o tym jak bardzo mamy wpływ sami na siebie i swoje życie, w każdej strefie. Podoba mi się, pokazanie złych zwyczajów szefów i to jak się przed nimi chronić. Ten rozdział o takich relacjach bardzo jest pomocny. Gdyby było więcej nowych rzeczy, to nie patrzyłaby na tę książkę jako ubogi kuzyn książki, „Nie rób nic”.

Obie warte przeczytania👍

Książkę tę bardzo dobrze mi się słuchało, parę rzeczy sobie zanotowałam, ale przez 70% czasu miałam wrażenie, że książka ta jest kopią poglądów innej książki. Mojej ulubionej książki przeczytanej w tym roku czyli, „Nie rób nic”.

Książka głównie zajmuje się tym co dają zmiany, o tym jak bardzo mamy wpływ sami na siebie i swoje życie, w każdej strefie. Podoba mi się,...

W zasadzie największą zaletą książki jest to, że została napisana w przystępnej formie.

W zasadzie największą zaletą książki jest to, że została napisana w przystępnej formie.

Nie lubię poradników, szkoleń z budowania „miękkich kompetencji”, wybuchających od czasu do czasu mód na „must have” z dziedzin zahaczających o psychologię korporacji, tych wszystkich teamworkingów, coachingów, „inspirujących postaci” i dziesiątków innych tematów, które pewnie HR-owcom wciskają firmy szkoleniowe tuż przed zamknięciem budżetów szkoleniowych na kolejny rok, a zaraz potem oni sprzedają je prezesom jako niezawodną metodę na podniesienie zysków i ich ocen w corocznych badaniach nastrojów korpoludków. Z drugiej strony mam, być może masochistyczną potrzebę, aby od czasu do czasu przeczytać jakiś poradnik właśnie z dziedziny miękkich kompetencji. W większości kończy się to dojmującym doznaniem straty czasu. A tu proszę. Wybrana trochę na ślepo pozycja okazała się całkiem przyjemną lekturą. Nie ma tu przełomowych badań, złotych myśli, a raczej wszystko to czego można dowiedzieć się z poradników rzucania palenia i bloku psychologicznego na szkoleniu na junior project managera. A jednak w „Psychologii zmiany...” jest urok, szczerość, solidna wiedza i kilka osobistych przemyśleń autorki wartych zapamiętania. Nie ma za to beznadziejnego szamanizmu („z moją pomocą z pewnością Ci się wszystko uda”),jaka drażni w innych pozycjach na ten temat. Książka pozostanie więc na półce z kilkunastoma zakreślonymi w środku zdaniami.

Śmiało mogę polecić wszystkim, którym brakuje teoretycznych podstaw związanych z psychologią zmiany, bo nie zrobicie sobie krzywdy poświęcając kilka godzin na jej lekturę.

Nie lubię poradników, szkoleń z budowania „miękkich kompetencji”, wybuchających od czasu do czasu mód na „must have” z dziedzin zahaczających o psychologię korporacji, tych wszystkich teamworkingów, coachingów, „inspirujących postaci” i dziesiątków innych tematów, które pewnie HR-owcom wciskają firmy szkoleniowe tuż przed zamknięciem budżetów szkoleniowych na kolejny rok, a...

Książkę Angeliki Chimkowskiej czytało mi się bardzo dobrze, szczególnie dwie pierwsze części, i mam nadzieję, że będę do niej wracać, żeby utrwalać tak cenną wiedzę jaka jest w niej zawarta, aby proces(y) zmian(y),jakie będę chciała w przyszłości podejmować były wprowadzane w moje życie skutecznie. Autorka pisze w bardzo przystępny sposób nawet zagadnienia dotyczące funkcjonowania naszego mózgu i innych bardziej naukowo - psychologicznych tematów.

Książkę Angeliki Chimkowskiej czytało mi się bardzo dobrze, szczególnie dwie pierwsze części, i mam nadzieję, że będę do niej wracać, żeby utrwalać tak cenną wiedzę jaka jest w niej zawarta, aby proces(y) zmian(y),jakie będę chciała w przyszłości podejmować były wprowadzane w moje życie skutecznie. Autorka pisze w bardzo przystępny sposób nawet zagadnienia dotyczące...

Statystycznie każdy człowiek boi się zmiany. Nie tylko zmiany pracy, ale każdej która dotyka go w codziennym życiu. Trzymamy się uparcie jednego rozwiązania, nie zważając na perspektywy jakie mogą nieść za sobą nawet kosmetyczne postanowienia i ich realizacja. Książka przede wszystkim ukazuje nam, jak powinniśmy stawać do zmian, jakich używać technik, aby motywacyjne sztuczki przyniosły rezultat i oczekiwany skutek – sukces. Polecam tę książkę każdemu, kto w choć małym stopniu zatracił swoją motywację do codziennego działania. Jest to bardzo dobry przepis na dążenie do celu w małych, zaplanowanych krokach. Tak aby nasza motywacja była wspierana i pielęgnowana oraz nie będąca tylko mocnym noworocznym postanowieniem poprawy, które zwykle bardzo szybko się wypala!

Statystycznie każdy człowiek boi się zmiany. Nie tylko zmiany pracy, ale każdej która dotyka go w codziennym życiu. Trzymamy się uparcie jednego rozwiązania, nie zważając na perspektywy jakie mogą nieść za sobą nawet kosmetyczne postanowienia i ich realizacja. Książka przede wszystkim ukazuje nam, jak powinniśmy stawać do zmian, jakich używać technik, aby motywacyjne...

Rok 2017 zaoferował mi największe zmiany w życiu...

Polecam jedną książkę, która pomogła mi uświadomić konieczność zmian i dodała odwagi, by je wprowadzać. Pogłębiła moją świadomość i dała narzędzia, których używam. Wśród wielu innych książek - ta "ogarnia" sedno wycelowane idealnie w punkt ☺ potrzeb.

Co ciekawe, autorka celnie prowokuje do zadawania pytań, tych właściwych!
Doskonała na początek 2018 roku!

Życzę Noworocznie, by pomogła spełniać Wasze postanowienia ☺
Wyjątkowego 2018 ROKU!

Rok 2017 zaoferował mi największe zmiany w życiu...

Polecam jedną książkę, która pomogła mi uświadomić konieczność zmian i dodała odwagi, by je wprowadzać. Pogłębiła moją świadomość i dała narzędzia, których używam. Wśród wielu innych książek - ta "ogarnia" sedno wycelowane idealnie w punkt ☺ potrzeb.

Co ciekawe, autorka celnie prowokuje do zadawania pytań, tych...

Książka porusza problem zmiany w jej wielu aspektach. Polecam.

Książka porusza problem zmiany w jej wielu aspektach. Polecam.

Bardzo ciekawa pozycja. Warto przeczytać.

Bardzo ciekawa pozycja. Warto przeczytać.